Outplacement - Executive Outplacement

En eller flere medarbejderes afsked gøres til en bedre oplevelse for både de enkelte medarbejdere og den pågældende virksomhed, når man kan tilbyde et Executive Outplacement forløb - et velforberedt og struktureret afviklingsforløb og introduktion til et nyt arbejdsliv uden for virksomheden.

SAM International har specialiseret sig i at hjælpe virksomheder med Executive Outplacement - at tage de rigtige beslutninger i forbindelse med afvikling/ genplacering, enten af enkelte nøglemedarbejdere/ ledende medarbejdere eller af hele teams. Via en individuel og skræddersyet analyse, baseret på medarbejderens niveau, kompetencer, behov og ønsker for fremtiden, kan SAM udvikle en konkret handlingsplan for medarbejderen/ medarbejderne i forbindelse med både afvikling i den nuværende ansættelse og igangsættelse af en jobsøgningsproces/ næste skridt uden for virksomheden.

I den forbindelse er SAMs mangeårige erfaring i rekrutteringsbranchen et vigtigt parameter at kunne trække på – ikke mindst i forbindelse med markedsanalyser, trends, behov og andre virksomheders/ branchers mulige kapaciteter. 

Fase 1
Identifikation
Fase 2
Indsigt
Fase 3
Næste step
Kompetencer
Personlige værdier
Markedsværdi
Test og analyse
Referencer
Mål
Ønsker
Betingelser

Personlig præsentation
Netværk
Digitalt fingeraftryk
CV & ansøgning

Job interview

1-12 måneder

Kontakt:

Ring på 
+ 45 7022 0205 

skriv på 
info@sam-int.com 

eller 
udfyld kontaktformularen,


hvorefter du vil blive kontaktet af en konsulent, der matcher
dine behov/ din branche. 

 

SAM International - specialiseret i:

Rekruttering/ Executive Search/ Headhunting

Onboarding/ Introduktionsforløb

Development/ Organisationsudvikling og Medarbejderudvikling 

Outplacement/ Executive Outplacement


Kontaktformular