Rekrutacja – Executive search/ search & headhunting

Executive Search i Headhunting, poszukiwanie talentów oraz znalezienie dla nich idealnych miejsc pracy to nasze główne cele od ponad 25 lat. Naszą specjalnością jest pozyskanie dla Państwa odpowiednich pracowników, kiedy stwierdzą Państwo, że w danym momencie konieczne jest znalezienie odpowiedniej osoby, by zrealizować strategię firmy. Utalentowany pracownik jest wartościowy dla firmy tylko i wyłącznie wtedy, gdy stanowisko odpowiada w pełni jego kwalifikacjom zawodowym oraz cechom osobowości. Konieczne jest jednak także to, by praca była motywująca, stanowiła wyzwanie i pozwalała na rozwój, jednocześnie sprawiając, by pracownik chciał dać z siebie wszystko.
Headhunterzy i konsultanci SAM International nie ograniczają się jedynie do poszukiwania potencjalnych kandydatów. Wszyscy konsultanci i headhunterzy dokładają wszelkich możliwych starań, by pod każdym względem zrozumieć potrzeby Państwa firmy.

Specjaliści od rekrutacji dla Państwa firmy

Naszą specjalnością jest wyszukiwanie dla Państwa najlepszych kandydatów. Robimy to nie tylko poprzez poszukiwanie wykwalifikowanych osób, ale także dzięki zrozumieniu Państwa firmy, wymagań rynku oraz stojących przed Państwem wyzwań i oferowanych możliwości. Wszystko po to, by wybrać kandydata, który będzie spełniał Państwa oczekiwania.

SAM International zatrudnia 70 osób, głównie są to headhunterzy, konsultanci oraz researcherzy. Wszyscy nasi specjaliści posiadają doskonałe kwalifikacje oraz wiedzę płynącą z wieloletniego doświadczenia i długich lat współpracy z sektorem biznesu. Nasi pracownicy zatrudnieni byli w wielu branżach, posiadają doświadczenie oraz są wyspecjalizowani, co gwarantuje, że zawsze będziemy mogli zaspokoić potrzeby Państwa firmy. Niezależnie od branży, w jakiej działa Państwa firma, czy będzie to farmacja, medical devices czy przemysł, SAM zatrudnia  konsultantów, którzy mają doświadczenie w prowadzeniu rekrutacji na każdym z tych rynków.

Co więcej, nasze doświadczenie oraz fakt, że oddziały naszej firmy są rozsiane po całej Europie, pozwalają nam zaoferować Państwu współpracę z naszymi wyspecjalizowanymi zespołami międzynarodowymi, które wspomogą Państwa firmę w prowadzeniu międzynarodowej rekrutacji. W takim przypadku będą państwo mieli do dyspozycji jedną osobę do kontaktu oraz członków zespołu pracujących lokalnie.

Sprawny proces

Wszyscy nasi headhunterzy oraz konsultanci prowadzą rekrutację pracowników w oparciu o ten sam schemat, na który składa się pięć etapów. Niezależnie od tego, czy współpracujecie Państwo z duńskim oddziałem SAM International w kwestii międzynarodowej rekrutacji, czy też korzystacie Państwo z usług firmy działającej lokalnie w Polsce, Czechach, na Węgrzech czy w  Niemczech, gwarantujemy Państwu identyczne, wysokie standardy jakości, prowadzenia dokumentacji oraz komunikacji z rekruterami SAM. W zależności od Państwa potrzeb i oczekiwań możemy zaoferować  usługi rekrutacji wyższej kadry zarządzającej, kierowników lub specjalistów. Proces rekrutacji jest przeprowadzany w formie działań typu Executive Search lub  headhunting. Istnieje możliwość przeprowadzenia otwartej i jawnej rekrutacji, możliwe jest także zachowanie pełnej poufności, w zależności od Państwa decyzji.