En eller flere medarbejderes afsked gøres til en bedre oplevelse for både de enkelte medarbejdere og den pågældende virksomhed, når man kan tilbyde et Executive Outplacement forløb - et velforberedt og struktureret afviklingsforløb og introduktion til et nyt arbejdsliv uden for virksomheden.
SAM International har specialiseret sig i at hjælpe virksomheder med Executive Outplacement - at tage de rigtige beslutninger i forbindelse med afvikling/ genplacering, enten af enkelte nøglemedarbejdere/ ledende medarbejdere eller af hele teams. Via en individuel og skræddersyet analyse, baseret på medarbejderens niveau, kompetencer, behov og ønsker for fremtiden, kan SAM udvikle en konkret handlingsplan for medarbejderen/ medarbejderne i forbindelse med både afvikling i den nuværende ansættelse og igangsættelse af en jobsøgningsproces/ næste skridt uden for virksomheden.
I den forbindelse er SAMs mangeårige erfaring i rekrutteringsbranchen et vigtigt parameter at kunne trække på – ikke mindst i forbindelse med markedsanalyser, trends, behov og andre virksomheders/ branchers mulige kapaciteter.
Fase 1Identifikation |
Fase 2Indsigt |
Fase 3Næste step |
Kompetencer Personlige værdier Markedsværdi Test og analyse Referencer |
Mål Ønsker Betingelser |
Personlig præsentation Job interview |
1-12 måneder |
Ring på
+ 45 7022 0205
skriv på
info@sam-int.com
eller
udfyld kontaktformularen,
hvorefter du vil blive kontaktet af en konsulent, der matcher
dine behov/ din branche.
SAM International - specialiseret i: